新華網(wǎng)深圳１月５日電題：華為：為員工撐起健康與安全的“保護(hù)傘”

　　新華社記者王傳真、吳俊

在位列世界500強(qiáng)的中國(guó)企業(yè)中，華為技術(shù)有限公司開拓創(chuàng)新10多年，業(yè)務(wù)已經(jīng)遍及全球140多個(gè)國(guó)家，是貫徹“走出去”戰(zhàn)略的典型。在華為，4萬(wàn)多海外員工為企業(yè)做大做強(qiáng)而拼搏，公司也為他們牢牢地?fù)纹鸾】蹬c安全的“保護(hù)傘”。

專機(jī)營(yíng)救病危員工化險(xiǎn)為夷

２０１２年１２月４日晚，華為公司安哥拉代表處２８歲的員工王琮感覺身體不適，代表處立即將其送往當(dāng)?shù)刂委煰懠沧詈玫膶？漆t(yī)院接受治療。被確診為“腦瘧”的王琮肝腎同時(shí)衰竭，醫(yī)院下達(dá)了病危通知書。

此時(shí)，華為公司員工保障應(yīng)急小組聯(lián)系當(dāng)?shù)囟嗉裔t(yī)院后發(fā)現(xiàn)，安哥拉的醫(yī)療條件相對(duì)落后，而能夠滿足治療的醫(yī)院遠(yuǎn)在南非約翰內(nèi)斯堡。當(dāng)?shù)鼐嚯x約翰內(nèi)斯堡２５００多公里，飛行航程３小時(shí)，救援專機(jī)一次費(fèi)用就高達(dá)１５萬(wàn)元�！安幌б磺写鷥r(jià)，員工的生命第一！”員工保障應(yīng)急小組果斷決定。７日凌晨，救援專機(jī)護(hù)送王琮抵達(dá)約翰內(nèi)斯堡的醫(yī)院，公司員工輪流看護(hù)，醫(yī)生采取最佳方案給予治療。治療期間，先后有２０余名華為及其他中資機(jī)構(gòu)員工義務(wù)為其獻(xiàn)血，總獻(xiàn)血量超過１萬(wàn)毫升。

幾乎同時(shí)，華為公司第一時(shí)間協(xié)調(diào)家屬辦理簽證和機(jī)票前往南非。目前，王琮病情基本穩(wěn)定，已恢復(fù)意識(shí)，身體各項(xiàng)指征正常。王琮的家屬表示：正是華為強(qiáng)大的愛心陣容形成巨大合力，使徘徊在死亡線上的王琮轉(zhuǎn)危為安。

王琮能得到專機(jī)救援爭(zhēng)取最佳搶救時(shí)間，得益于華為公司為員工購(gòu)買的商業(yè)保險(xiǎn)中包括美亞保險(xiǎn)公司的商務(wù)旅行險(xiǎn)，該險(xiǎn)種涵蓋了病情危急關(guān)頭或其他緊急情況下的專機(jī)救援服務(wù)。為了讓員工獲得更充分的保障，華為公司除參與法定社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目以外，還為員工購(gòu)買了商業(yè)保險(xiǎn)，包括商業(yè)人身意外險(xiǎn)、商業(yè)壽險(xiǎn)、商業(yè)重大疾病險(xiǎn)、商務(wù)旅行險(xiǎn)等，讓員工得到法定社會(huì)保險(xiǎn)保障及企業(yè)法定義務(wù)之外的商業(yè)保險(xiǎn)的細(xì)致保障。

員工為本一年保障逾４５億元

華為公司將員工健康與安全放在首位，于２００８年成立“員工健康與安全保障委員會(huì)”，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任“首席健康官”，形成了一整套保障機(jī)制。

為解除員工的后顧之憂，華為公司花巨資為全體員工構(gòu)筑起包括社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)的雙重保險(xiǎn)保障體系。僅２０１１年，公司為全體員工在保障方面支出４５.３４億元人民幣。

華為公司現(xiàn)有員工１５萬(wàn)人，其中海外員工4萬(wàn)多人，有近４０００名員工工作在條件艱苦的非洲地區(qū)。為了保障這些海外員工的健康與安全，華為公司與美國(guó)國(guó)際集團(tuán)的美亞保險(xiǎn)和友邦保險(xiǎn)等商險(xiǎn)機(jī)構(gòu)合作，建立起員工全球緊急醫(yī)療救助服務(wù)體系。商業(yè)保險(xiǎn)花費(fèi)較高，但對(duì)員工的保障更為充分。若員工符合美亞保險(xiǎn)的“重大疾病險(xiǎn)”要求，可在一個(gè)月內(nèi)一次性獲得２０萬(wàn)元的賠付；員工如不小心損壞了他人的設(shè)施、物品，美亞保險(xiǎn)“商務(wù)旅行險(xiǎn)”會(huì)為其作出８０萬(wàn)元以內(nèi)的個(gè)人第三者責(zé)任保險(xiǎn)賠付。

為了應(yīng)對(duì)全球１４０多家分支機(jī)構(gòu)可能遇到的突發(fā)事件，華為公司還建立了突發(fā)事件應(yīng)急處理的相關(guān)流程及常設(shè)組織，在突發(fā)事件發(fā)生后第一時(shí)間啟動(dòng)應(yīng)急措施，最大限度減少突發(fā)事件對(duì)員工的危害及對(duì)業(yè)務(wù)的影響。公司成立機(jī)關(guān)、地區(qū)部、代表處三級(jí)應(yīng)急保障工作組，機(jī)關(guān)健康安全工作組為常設(shè)機(jī)構(gòu)。突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，三級(jí)應(yīng)急保障工作組立即運(yùn)作，機(jī)關(guān)應(yīng)急保障工作組統(tǒng)一協(xié)調(diào)各方資源，共同制定應(yīng)急方案。

愛惜員工福利待遇節(jié)節(jié)高

華為公司在不斷完善制度保障員工健康與安全的同時(shí)，還多方面提高海外員工的福利待遇，為其營(yíng)造良好的工作生活環(huán)境。